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レジャー・アミューズメント/その他サービス
北海道
1,040名(パート含む)
パチンコ店(イーグルグループ・全国31店舗)の経営。
業界を先駆け1円パチンコの本格導入など、常識や既成概念にとらわれず、お客様の喜びと感動を追求し、新しいパチンコの創造に挑戦しています。
今年は新たな試みとしてFacebookをメインに、皆さんと楽しくコミュニケーションを取りながら、就職活動をサポートさせていただきます!
楽しい情報が満載ですので、ぜひご覧ください!
http://www.facebook.com/eagle.saiyou2013
■フロアスタッフ
主にフロアにおいて接客、機械トラブルの処理、開店・閉店準備等に従事します。職位が上がれば店舗全体をマネジメントして行きます。
■フロントスタッフ
主にフロントにおいてお客様へのご案内、景品交換、マイクを使ってのアナウンス等に従事します。職位が上がれば、景品の仕入れ・品揃えの検討等、フロント全般を担うようになります。
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専門店(複合)/百貨店/その他専門店・小売/不動産
東京
420名(2011年4月1日現在)
ルミネはオリジナリティとスペシャリティ溢れる専門店を集積したショッピングセンターです。首都圏の主要ターミナルを中心に、現在15店舗を展開しています。企業理念「the Life Value Presenter お客さまの思いの先をよみ、期待の先をみたす。」のもと、全スタッフがお客さまの感動と共感が生まれる世界を目指しています。
■総合職
・営業関係業務(営業・販売促進・売上管理・業態改革・フロア業務等)
・建築関係業務(企画開発・建物管理等)
各店における後方施設の管理、各種キャンペーンやイベントの企画・運営等による販売促進、売上管理、業態改革におけるリーシング・改装プロジェクト、マーケットの情報収集、フロアのマネジメント、館内設備やパブリックスペースの管理・改善など。
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専門店(音楽・書籍・インテリア)/その他専門店・小売
岡山
230名(社員30名・アルバイト200名)
平均年齢27歳と若い社員が活躍しています。
◇「TSUTAYA」のFC事業を中核とした事業展開◇
岡山県南部を中心に5店舗を展開しています。
地域のニーズに合わせたオリジナリティーのある店舗づくりを通して
お客様の「心」をを大切にした経営をめざしています。
「TSUTAYA」のスタッフとして店舗運営をお任せします。
接客・販売はもちろんですが、商品の発注やレイアウト、担当フロアーの売り上げ管理
また、アルバイトさんの教育、販売促進など
4位

福祉関連/その他サービス
京都
270名
私たち嵐山寮は、昔ながらの穏やかな雰囲気を持った京都・嵐山をベースに、高齢者の方々が安心して暮らせる介護サービスを行っています。個々に応じたケアの実践を積極的にすすめ、23年秋に開設された新施設でも小グループでのケアに合ったフロアや地域に根ざした地域交流ホールなどの環境整備計画を進めています。
ご利用者一人ひとりが自らの長寿生活を楽しみながら、安心して快適に暮らしていただける環境づくりをモットーとします。
5位

福祉関連/医療関連/その他サービス
東京
1,562人(パート社員含む)
ヒューマンライフケア株式会社は、「教育」「人材」「介護」という3本の柱からなるヒューマングループの介護事業を担っています。2010年7月ヒューマンリソシアから分社化し積極的に事業拡大していく当社では、将来の施設長やフロアリーダーをはじめ、事業運営の軸となる人材を求めております。介護に対して夢と目標を持ち、一緒にヒューマンライフケアをつくっていきたい!という意欲のある方からのご応募をお待ちしております。
デイサービス、訪問介護、グループホーム、小規模多機能ホーム、介護付有料老人ホームの各施設への配属となり、ご利用者様の身の回りのお手伝いや、お風呂やトイレなど日常生活における身体介助、送迎業務、レクリエーションの企画・実行などを行います。将来は、2年後にフロアリーダー、3年後に施設長を目標にキャリアを積む他、適性に応じて営業職への転身など幅広いキャリアプランが実現できることも当社の魅力の一つです。
6位

レストラン・フード
埼玉/北海道
社員数726名(全従業員数5,942名)
『和食レストランとんでん』112店舗、日帰り温泉施設『湯けむりの丘 つきさむ温泉』の経営。
「健康食ブーム」、「高齢化社会」、「食の安心・安全」、をキーワードに注目される和食を提供しています。
名ばかりの店長・幹部にはなってほしくありません。時間をかけて教育を行い、マネジメントのできる店長・幹部になってもらいます。2年くらいでキッチン・フロアー業務を勉強し、2〜5年でチーフに昇格。5〜8年で店長に昇格し思う存分マネジメント業務の面白さを実感して下さい。その後、一店舗の管理から数十店舗の管理。そして会社全体を動かす仕事へキャリアアップ。
7位

機械/重電・産業用電気機器/輸送機器/総合電機/設備関連
東京
国内グループ連結:4,924名(単独:4,731名)(2011年3月期)
海外グループ連結:3,8…
当社は都市のインフラを支えるエレベーター・エスカレーターの開発、設計、製造、販売、据付工事、メンテナンス、リニューアル工事まで一貫した事業体制を持つ国内最大級の昇降機専業メーカーです。
世界最高速エレベーターをはじめ地震対応型エレベーターの開発など技術開発に熱心なだけでなく、お客様に現在ご利用いただいているエレベーターを常に快適にご利用いただけるよう様々なご提案を行っています。
◇募集職種◇
事務系 / 営業・営業企画・総務・経理
技術系 / 研究開発・設計・システムエンジニア・フィールドエンジニア
8位

レストラン・フード/コンビニエンスストア/その他専門店・小売/その他サービス/専門コンサルタント
兵庫
15名
手作りメニューが自慢のファミレス店舗「神戸ランチなじみ家」「ハートランド」「大釜炊めし工房」の運営と
手作り弁当店舗「お弁当物語」を展開しています。
既存の店舗に固執せず、もっと多くのお客様に喜んで頂けるような新しい業態での店づくりにも、
力を入れて取り組んで行きたいと考えています。
調理、フロアでの接客・販売、仕入・数値の管理、スタッフのシフト管理まで、店舗運営に関する業務全般。
2年後には店長を、そしてその後は、複数のお店を管理するエリアマネージャーの役割をお願いしたいと考えています。
社員は現在15名。新しい店づくりをしたいという方には、どんどんチャンスを提供します。
9位

スーパー・ストア
愛知
愛知県東部を中心に、生鮮食品を主力にしたスーパーを展開。
より多くの方に「おいしくて、安全な食品」を毎日食べていただき、健康になっていただきたい。
そのためには、安全な食品を安く販売したい!ということを信念にしています。
"BigよりもGoodを!”という私たちのスローガンは、お客様ばかりでなく、社員、生産者の
三者がともに「ステキね」といっていただけるような会社づくりを目指すための合言葉です
■募集職種:総合職(販売、接客、バイヤー)
まずは販売、接客、バイヤーのくくりはなく、いろんな仕事にチャレンジしてもらいます。
後々は本人の希望次第で販売計画から、仕入れ、売場作り、価格設定、接客まで、
自分の裁量でフロアを管理できるチャンスがあります!!
自ら商品やメニュー開発などのアイデアを、どんどん提案してください!
10位

福祉関連
埼玉
100名(法人全体)
私たち社会福祉法人至福の会では、“どこ”で働くかよりも“誰と”働くかによって仕事は楽しくなるを合言葉に、埼玉県狭山市で特別養護老人ホームを母体としケアハウス・デイサービスセンター・居宅介護支援事業などを運営する複合施設です。
◆◇チームケアとターミナルケアを実践しています◇◆
特別養護老人ホームでは、フロアごとに入居者様の身体機能レベルを分け、専門性を追求した介護サービス「チームケア」を実践しています。また、職員には「最後まで責任を持つ」をスローガンに、人生の終焉を迎える瞬間まで、人間らしさを失わずその人らしく生きて頂くために「ターミナルケア」も実践しています。
11位

商社(総合)
大阪
655名
・男性158名
・女性497名
(※平成23年8月現在)
当社の中核事業は店舗型総合卸です。大阪市中央区に4つのビルと福岡市博多区に1つのビルを展開し、小売店様に対して「衣・食・住」に関する多くの商品(アクセサリー・服飾・アパレル・インテリア・各種雑貨・食品など)と情報を提供しています。
販売、物流、企画など、様々な業務があります。初めは小売店様への「接客販売」をお任せしたいと思っています。担当商品を受け持ち、接客販売の他に商品発注や在庫管理まで一連の業務を行います。接客販売等の経験をしながら、マーチャン・ダイザー(MD)を目指してください。そしてフロアーの責任者となり、商品の企画から仕入れ・販売までを行い、感性を磨きながら流行を創り出す仕事をしていただきます。
12位

化粧品/商社(化粧品)/服飾雑貨・皮革製品/商社(アパレル・服飾雑貨・貴金属)/専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品)
東京
685名(2012年2月1日現在)
【化粧品及び、ファッショングッズの製造・販売・輸出】
コンセプトは<自由に自分らしく〜Freedom and Individual〜>。スキンケアを中心に、コスメからファッショングッズまで、トータルコーディネイトをご提案します。お客様がMARY QUANTで自分のスタイルを発見し、いつまでもそれを大切にしていただけるように、これからも愛される商品とサービスを提供していきます。
◆総合職
○営業系(セールススーパーバイザー)
担当エリアのショップの運営サポート全般(新規出店交渉・販促計画・レイアウト提案 等)
○事務企画系
管理部・商品部・システム部・教育部・企画部・広報部
営業部・営業企画部・海外事業部・グレースマリー事業部
◆販売職
化粧品およびファッショングッズの接客販売。その他、データ管理や商品発送など店舗運営全般に関わります。
13位

機械/商社(機械)
東京
業務用システムキッチンの開発・製造・販売、厨房設備・厨房付帯工事の設計・施工、厨房設備のコンサルティング、厨房機器の輸出入等を行っております。
【営業職】ホテルやレストラン等の料理長からの要望に応え厨房のプロとしてコンサルティングを行う。
【サービスエンジニア職】調理機器の保守・修理を行う。機械の幅広い知識と故障原因を見極める経験を必要とする専門職。
【設計職】人の動線などを考え理想的な厨房のフロア図面を設計する。
【研究開発職】クライアントの要望に対して当社の技術力とノウハウを駆使し、調理機器の開発・設計・試作等を行う。
14位

商社(食料品)/食品
熊本
255名(パート含む)
社長との距離も近く、一緒に社員旅行やイベントに参加します!
変化の激しい菓子マーケットで、月約1000件もの商品の売れ筋データを分析し、効果的な売り場創りのために「フロアレイアウトや商品配置の提案」をし、スーパーなどの小売店様を応援しています。また、最先端コンピュータで取引先ごとの受発注システムを構築して販売促進のデータを蓄積したり、創業時から続く「あられ」を含む独自商品を全国に展開したりと、「商社・物流・メーカー」を活かした事業展開をしています。
どの職種にも共通するのは、基本的にお客様のニーズにタイムリーで付加価値の高いサポートを行うことです。例えば、営業部門では商品供給からフロアのレイアウトまで取引先のお客様に満足いただける提案をします。そのためには、マーチャンダイジングとマーケティングができるよう常に研鑚しながら自らの付加価値を高めていく必要があります。
15位

医療関連/福祉関連/専門コンサルタント/その他サービス
熊本
286名 (単体)
1292名 (連結) 2011年10月
日本に新しい医療の可能性を、そしてこれまでにない新しい病院や医療を中心とするビジネスモデルをつくりたい。
私たちは、患者さま中心の医療のあり方を追求し、医療・介護のトータルサポートの実現に挑戦しています。
クリニックとの連携や在宅サービス、予防医療事業、大規模高齢者専用マンションなど「桜十字グループ」のプロジェクトは
全国規模で進行中です。
患者様・お客様に満足していただくためには、これまでにない新しい医療サービスやビジネスモデルが必要であると、私たちは考えています。
現在、展開している病院での医療をはじめ、予防医療、居宅介護支援や訪問介護サービス、そして、高齢者専用マンションの更なる進化・改善と、
今後、新しい病院のスタイルやビジネスモデルを築き上げ、共に改革に取り組んでくださる方を求めています。
16位

文具・事務機器・インテリア/紙・パルプ/商社(インテリア)/商社(事務機器・OA関連)/建築設計
東京
453名(平成22年12月現在)
※平均年齢:38歳
■インテリア事業部:壁紙、カーテン、カーペット、フローリング、クッションフロアの商品企画・開発・販売。襖紙、インテリア関連の副資材等の販売。
■オフィス事業部:オフィス家具、間仕切り、事務機器、OA機器、事務用品等の販売。オフィスインテリアの設計施工。
当社ブランドの壁紙やカーテン、床材などを扱う特約代理店へのルートセールス。
約2000社の取引企業へのトータルオフィス企画および提案営業。
商品を売り込むのではなく、顧客ニーズや在庫状況を把握し、カタログ・販促物を持参し商品情報を伝えたり、新商品を紹介する営業スタイルです。
17位

商社(自動車・輸送機器)/専門店(自動車関連)
香川
166名(男性153名 、女性13名)
■トヨタの新車販売【プリウス・マークX・プレミオ・ブレイド・ハリアー・ヴァンガード・アルファード他】及び中古車販売・買取
■車検、定期点検など各種メンテナンス、ナビ・ETCなどの用品販売や取付け
■損害保険代理店としての代理店業務、生命保険業務
■KDDI(au)電話加入手続き代行業務
■営業スタッフ/法人・個人のお客様への訪問営業を主体とし、担当エリアでお客様との人間関係を築いていく仕事です。
■フロアスタッフ/ご来店頂いたお客様への接客営業を主体とし、店舗に常駐しながら車の総合的な提案をする仕事です。
★商品知識、営業手法などのスキル面は研修・OJTで学べる場を用意しています。
18位

レストラン・フード
東京
1300名(平成23年3月末時点)
1956年第一号店を出店した居酒屋チェーンの老舗「養老乃瀧」をはじめ
高い品質の鮮魚料理をお手頃価格で味わえる「だんまや水産」。
『安さと旨い』に徹底的にこだわった、懐にも優しい憩いの店「一軒め酒場」
「串や 二の酉」「楽顔亭」「一の酉」と、お客様の要望をかなえる
様々なタイプの飲食店を、FC店舗を含め全国に展開中。
スーパーバイザー候補として、まずは下記業務を習得して頂きます。
(1)調理スタッフ
美味しい料理をお客様に提供するため、調理の技術や知識を高めます。
1〜2年調理を経験しキッチンリーダーに。
または更に技術を磨き調理長を目指す道もあります。
(2)接客スタッフ
お客様に楽しい時間を過ごして頂くために、明るくスピーディーな接客を身につけます。
その後フロアリーダーへ。接客指導員へとステップアップも可能です。
19位

精密機器/家電・AV機器
神奈川
894名(平成23年8月末現在)
●デジタルカメラ製造
●一眼レフカメラ用交換レンズの製造
●フラッシュの製造
本社:情報システム・電子回路設計・ファームウエア開発
工場:光学設計・機構設計・金型設計・電子回路設計・ファームウエア開発・生産技術・金型製造
20位

商社(医療機器)/商社(機械)/商社(医薬品)/福祉関連/医療関連
新潟
私たちは新潟を中心に医療機器を販売している専門商社です。県内全域の医療機関へ、医療機器と共に情報やサービスを提供しています。おかげ様で創業95周年を迎え、県内トップシェアとなるまでに成長いたしました。取り扱い商品は注射針のような小さな消耗品から、人工透析装置、MRIのような大型機器まで多岐にわたります。これらの医療機器を通じて、地域医療を陰ながら支え、地域社会に貢献していくことが私たちの使命です。
【患者さまの笑顔と医療現場の環境向上に貢献できるコンサルティング営業】
◆病院・医院の医師や看護師に、一枚数円の絆創膏から一台数億円の最新機器まで、命を守るために必要なあらゆるものを紹介・提案します。
大病院を中心にトータルセールスを行う部署や、専門分野に特化した営業を行う部署など様々な営業スタイルがあります。
21位

専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品)/医療関連/エステ・理容・美容/スーパー・ストア/専門店(メガネ・コンタクト・医療関連)
神奈川
社員204名、パート1,314名(2011年9月現在)
■駅前調剤併設型スーパードラッグストア
「Fit Care DEPOT(フィットケア・デポ)」の経営。
処方箋面分業の受け手としての、スーパードラッグストアの業態開発を行っています。
■コスメティックメガストア
「musee de peau(ミュゼ・ド・ポゥ)」の経営。
百貨店ブランドをワンフロアに集め、セルフ販売とカウンセリング販売と融合させた日本に例のない化粧品カテゴリ−キラ−業態。
業界注目の店舗です。
■店舗スタッフ・店長候補・本部管理職候補
売場担当者→店長→エリアマネージャー(4、5店舗を管理)や本部管理者というキャリアステップ
お客様のニーズを捉え、店に反映する売り場担当者から幹部候補まで店舗または本部に勤務しながらキャリアを積んでいただきます。
■薬剤師
地域No1のかかりつけ薬剤師を目指していただきます。それぞれの特性に応じた、活躍できる安心キャリアアップになっております。
22位

レジャー・アミューズメント/レストラン・フード
兵庫
【正社員】
224名 (2011年12月)
【アルバイト】
740名 (2011年12月)
【アミューズメントホールの経営】
パチンコ、スロット、カラオケ、インターネットコミックカフェ、フィットネスクラブ、飲食店を、兵庫県・大阪府、山口県にて展開しています。
地域密着の、エリアやお客様の個性に合わせた店舗展開を行っています。
これからも、「夢」をキーワードにお客様に夢を与える店づくりの実践と、お客様の期待に応える事業展開で、社会に貢献していくことがタツミコーポレーションの目標です。
【各店舗の運営に参加していただきます】
タツミコーポレーションは新卒で採用となり、店長や本部のコアスタッフのポジションで働く先輩が多いです。
フロアスタッフから、主任、店長へとステップアップしていく教育体制のノウハウがあります。
ヒューマンスキルを磨きながら、様々な年代のお客様の接客、後輩やアルバイトの育成など、ビジネススキルも磨いてください。
お客様の「娯楽・夢」のお手伝いをお願いします。
23位

百貨店
東京
従来の百貨店からの脱却に向け、全面的な構造改革を進めてきた「西武池袋本店」が、2010年秋、グランドオープンしました。
今後は池袋本店のノウハウをそごう横浜店などの基幹店に導入するほか、地域性や店舗特性を踏まえた構造改善を推し進めます。
また、セブン&アイ・ホールディングスのグループシナジーを活かし、お客さまの視点から、商品、売場、売り方をもう一度見直し、次世代型の百貨店を目指しています。
入社後6年間は、販売力とリーダーシップ修得に向け、計画的な人材育成プログラムを設定。
まず最初の3年間は、接客販売と業務知識の基本を徹底指導。意思を持って、お客さまの「欲しい商品」を「欲しいとき」に「欲しい環境」で提供できるように、「お客さま」と「商品」をしっかりキャッチ。4年目以降は、売場のリーダーとして、メンバーの模範となる販売スキル・知識を身につけ、係長代行や売場運営に係わる業務を務めます。
24位

レストラン・フード/レジャー・アミューズメント/その他サービス
東京
608名(このほか、パート・アルバイトスタッフ2,100名が活躍中です)
■飲食を通じ、生きている喜び〜忘れられない時と空間〜を提供するレストラン事業
ビヤホール【銀座ライオン】から、カフェ・パブ・ダイニングシーンまで。
多彩な飲食空間を提案中です。
たとえばビヤホール事業とは、1899年以来、日本のビール文化・食文化と共に歩んでいるコア事業。
開放感たっぷりの賑わい溢れる空間で飲食の楽しさを徹底追求!
長きに亘り培われた食に対するこだわりは、これからも輝き続けます…☆
【店舗マネジメント&クリエイト/ブランドマネジメント】
◇フロアサービスに始まり…
◇人材採用&人材教育
◇食材仕入開発・原価管理
◇資産・諸経費管理
◇広告宣伝・イベント企画・メニュー開発等の販売プロモーションまで。
多岐に亘るマネジメント業務で経営センスを磨き【新業態開発】⇒【業態マネジメント】へとステップアップを。
店長のその先を…10年先の自分が楽しみになる環境をご用意致します。
25位

倉庫/不動産/陸運(貨物)/専門コンサルタント/ソフトウェア
神奈川
50名(男40名 女10名)
○少数精鋭の組織です!
倉庫会社ですから、会社の持っている建物は大き…
横浜・東京を基盤として、保管を中心とした物流事業(倉庫保管、トランクルーム、配送、流通加工)および通関事業、不動産賃貸事業を営んでおります。倉庫保管事業については輸入貨物を多く取扱いしており、国際貿易の結節点となる仕事を行っています。
募集職種 : 総合職 (営業・通関・業務・総務・経理・情報処理)
新入社員の方々には、まず、保管事業、トランクルーム事業、通関事業について
入社後すぐに実施される新人導入研修により、その基礎的な知識を習得していただきます。
その後、原則として倉庫勤務となり、まずは倉庫運営のプロを目指していただきます。
そこを起点に各分野に専門性を広げていきます。
26位

ソフトウェア/情報処理/インターネット関連/専門コンサルタント/各種ビジネスサービス
愛知
私たちの使命は、
システムを通じて新たな価値を生み出し続けること。
人や世の中を豊かにすることです。
中部地区のIT業界リーディングカンパニー。
そうあり続けるために、
ソリューション、サービス、テクノロジーを融合し、
新たな価値や常識を世の中に送り出していきます。
愛知・岐阜・三重のお客様を中心に提案・構築・保守を一貫して対応していただきます。
業種・業務・製品ソリューションの経験を積み、プロジェクトマネージャ・ITスペシャリスト・コンサルタントを目指します。
詳しくは、新卒採用「影響力」サイト(https://r-ship2.jp/2013/cnes/)をご覧ください。
27位

タイヤ・ゴム製品/建設/プラント・エンジニアリング/設備関連/化学
広島
341名(2011年4月現在)
◆音と振動を科学する(防音・制振材)
◆水を制する(土木止水・建築防水材)
◆安全と快適さを創造する(LCDパネル用ギャップスペーサー、自動車用フロアマット、ゴム床材、各種ゴム製品)
創業以来90年、ゴムの機能性を活かした製品開発・販売を行っています。
最近では、ビル・マンションに使用される【配管防音材】や【放射線環境ゴム】、
携帯などに使用される【液晶セルギャップ材】に力を入れております!
【技術(研究開発・生産技術)】
※活かせる専攻
化学・物質工学系、音・振動・制震関係、構造力学・流体力学
開発段階において、製品の機能・性能に関するあらゆるテストを行い、検証・実証していく仕事。
また、納品段階にて、問題なく設置されるよう現場にて監督・指示を行う仕事。
【営業】
東京・名古屋・大阪・福山・福岡の各拠点にて、
設計事務所や、役所に対して各種製品のPRや、ルートセールスや代理店の管理。
28位

福祉関連/医療関連/その他サービス
大阪
■法人全体(2011年4月1日)
職員数:207名 (男55名/女152名)
(内訳)
■正規職…
大阪市内で最も高齢化率の高い西成区に拠点を置き、地域に貢献する福祉を目指して事業展開しています。特別養護老人ホームからスタートしましたが、利用者の暮らしに近づく中で在宅サービスの必要性を痛感。各種サービスを立ち上げてきました。最近では特養にユニットタイプの新館を増築、認知症対応型デイサービスも開始しました。職員の思いや発想が新規事業展開に繋がっています。
★特養ケアワーカー★
特養に入居された方の身体的・精神的状況を把握し適切なケアを提供します。ご本人らしい最期を迎えて頂くための看取り支援(ターミナルケア)も大事な役割です。また、人生の最終章を豊かな時間にして頂こうと季節を感じられる行事の企画や、一人ひとりの希望を実現する外出等の企画、サービスの質の向上をめざした委員会活動、研修活動にも参画して頂きます。
29位

レジャー・アミューズメント/その他サービス/レストラン・フード/スポーツ・ヘルス関連施設/教育関連
東京
3630名
※2011年3月現在
【アミューズメント施設の企画運営など】
全国に約200のロケーション(アミューズメント施設)やテーマパークを展開し、人々にとって楽しい時間や思い出に残る『エンターテインメント空間』をプロデュース。今後もバンダイナムコグループの基盤を強みに積極的な展開を行い、次世代の「遊び」「エンターテインメント」を創造していきます。
【まずは、アミューズメント施設で店舗運営・企画からキャリアスタート!!】
ナムコでは、施設こそ、お客様と直接触れ合い「遊び」の楽しさを伝えることができる大切な場であると考えています。だからこそ、新入社員の皆さんには、まずは施設での仕事を通して、ナムコの存在意義や事業の土台が何なのか?をしっかり感じ取っていただきます。
その後はストアマネージャー、企画、開発、営業など、キャリアは多岐に渡ります。
30位

不動産/専門コンサルタント/建設コンサルタント/その他サービス/各種ビジネスサービス
東京/大阪
443名(2011年11月1日現在)
当社の使命はビルの資産価値向上。
ビルのオーナー様、そして、テナント様、双方のお客様に
心からご満足いただけるような質の高いサービスを追求しています。
日常的な運営管理業務に留まらず、マーケットのニーズを先取りした
各種企画の立案やマネジメント等、求められる役割は多岐に渡ります。
大切なのは、仕事における「誠実さ」と「熱い想い」。
私たちのプロパティマネジメントは日々進化しています。
■総合職■
【営業企画部門】
ビルに関する各種コンサルティング業務、新築ビル運営管理各種計画の立案 等
【運営管理部門】
テナント募集・貸付・契約事務等の代行業務、賃料等の請求・徴収業務、
契約更新・賃料改定業務、レポート業務、オフィス支援サービス業務、
その他運営管理上の調整業務 等
【コーポレートスタッフ部門】
総務部門や経理部門でのコーポレートスタッフ業務