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■人材総合サービス事業、広告代理店業:タウンワーク、タウンワーク社員、リクナビNEXT、とらばーゆ、はたらいく、フロム・エーnavi、リクナビ、リクナビ派遣等の求人メディアを通じて、企業と求職者のベストマッチングを図るビジネスを行っています。少数精鋭企業として社員18名が個性を発揮しながら活躍しています。
■広告企画営業
大手・中小企業、店舗などを対象に、求人広告のプランニング〜採用・教育までの人財に関する企画・提案。自分が考えた求人広告が応募者の人生や企業の発展にまで関わっていく、社会への貢献を実感できるお仕事です。

社風・風土
まずは3年!そう決めて新卒入社してから4年目を迎えました。
「自律」という社風と常に社員の成長を考えている社長に惹かれて入社を決めました。「ここで成長してステップアップ転職をするのもOK」という考え方の会社だったので、入社当初は3年だけ続けて、次のステージへ行こうと考えていたんですけど、早4年目に・・・(笑)。正直まだまだ学ぶ事も多いし、何よりお客様や同僚にも頼りにされるようになった今、私もまだこの会社で成長したいなと自然と思えるようになりました。私みたいにそうやって続けている先輩もたくさん。実際にステップアップしていった人も。自分自身の力をつけるにはもってこいの環境ですよ!

企業理念
人材から、人財の時代へ
これからの時代、“人材”は必要ないと考えます。少し前の“高度成長期”のように、言われたことを勤勉にやり続ければ、国や会社に「守られる時代」は終わりました。競争社会の中、当社が求めるのは自ら考えて行動できる「自律した社員」です。例えるなら、小さな頃は親が選ぶ服を無意識に着ていたはずが、次第に友達を意識し、自分が好む服を考えて着るようになりましたよね。極端ではありますが、捉え方は一緒です。自分の成長に伴い、周囲の環境の変化を意識した時、どんな行動を取るべきなのか考えられる人。当社はそんな「自律した社員」の集まりであり、“人財”を育てている会社です。

魅力的な人材
変化を楽しめる人・常にチャレンジができる人を求めます!
社員自らが自分の殻を破り、さらに成長するため日々新しいことに挑戦しています。感謝する心を育てるために、毎朝誰よりも早く会社に来て掃除する者、新しい情報・知識を身に付けるため社外セミナーや講演会に積極的に参加する者など、全て自分の意志で行っています。仕事だからやるという意識ではなく、周囲を引きつけるような魅力も自ら身に付け、備えていることが他社との大きな違いです。皆さんも周囲に友達や恩師など、異性を問わず惹かれる人がいませんか?能力やスキルだけで仕事ができるわけじゃありません。「この人と付き合ってみたい」。そう感じさせる魅力は、ビジネスでも同じなのです。
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